Расписание форума
10 сентября 2025 года
в конференц-зале "Гранд Холл"
отель "АМАКС"
09:30 – 10:00
Регистрация участников
10:00 – 10:15
Приветственное слово Президента Пермской ТПП В.А. Белова, соорганизаторов и партнеров
Деловая программа
1 блок
Гульфия Мурзакаева
  • Руководитель направления продаж hh.ru в Перми;
  • HR-Аналитик, спикер региональных и федеральных b2b-конференций.
Аналитика рынка труда Пермского края.
Как меняется рынок труда, что мы ждем от следующего года.
10:15 – 10:35
Анастасия Шавшукова
  • Продакт-маркетинг менеджер брендинговых продуктов hh, Москва;
  • Спикер крупнейших региональных и федеральных конференций
Ваш бренд - Ваша сила: как сильный hr-бренд помогает в подборе.
10:35 – 10:55
Спикер уточняется
  • Руководитель направления продаж hh.ru в Перми;
  • HR-Аналитик, спикер региональных и федеральных b2b-конференций.
Аналитика рынка труда Пермского края.
Как меняется рынок труда, что мы ждем от следующего года.
10:55 – 11:15
11:15 - 11:20 Производственная гимнастика
11:20 - 11:30 Кофе-брейк
2 блок
Ольга Коршунова
Директор департамента управления персоналом ООО «ПЦБК»
Человекоцентричность. Поиск смыслов. Зачем я работаю…
11:30 – 11:45
Наталья Пищальникова
Директор Прикамского филиала ООО «СК Согласие»
Физическое и ментальное благополучие сотрудников, вовлекающая среда
11:45 – 12:00
Наталья Шахова
  • Консультант по управлению
  • Фасилитатор СтратСессий
  • Эксперт
  • Спикер
Энергия корпоративной культуры: где мы теряем и где мы находим практикум по диагностике корпоративной культуры и поиску драйверов роста.
12:00 – 12:15
Наталия Сергеева
Директор по персоналу Корпорации ПСС . Стаж работы в Корпорации 20+ лет
Корпоративная культура как драйвер стратегического развития компании
12:15 – 12:30
Юлия Черепанова
Директор по корпоративному развитию ГК «Меридиан»
Оценка линейных руководителей, ключевые компетенции управленцев. О современных требованиях к компетенциям ТОП команды. Профиль лидера нового времени, как оценить и что делать с «нераскрытым потенциалом».
12:30-12:45
Станислав Войцехов
  • Руководитель юридического департамента Пермской ТПП
  • Эксперт-диагност по диагностике и развитию личностно-профессиональных компетенции по методике Проф-диалог.
Использование методики оценки персонала по методике Князева.
12:24-13:00
Галина Михайлова
Заместитель директора по персоналу ООО «Краснокамский завод ЖБК»
• проект повышения производительности труда,
• системы оплаты туда на промышленном предприятии (не раскрывая сути нашего положения, но как некий конструктор по возможностям доработки системы премирования под реалии бизнеса)
• система оценки персонала - от рабочих до руководителей
13:00-13:15
Ольга Корионова
  • Маркетолог-креативщик
  • Директор компании "Маркетинг. Продажи. Консалтинг"
  • Общественный эксперт по маркетингу Пермской ТПП
Не «выскочка» а личный бренд, как личный бренд сотрудника помогает в продвижении компании. Кейс.
13:15-13:30
Александр Аксянов
Заместитель начальника управления по управлению персоналом и общим вопросам Пермского районного нефтепроводного управления филиала АО «Транснефть Прикамье»
От добрых дел — к сильному бизнесу: как добровольчество повышает устойчивость компании?
13:30-13:45
Стелла-Эмир Велли
  • Начальник отдела корпоративной культуры и молодежной политики АО ОДК-Пермские моторы
  • Стаж работы на предприятии 21 год
Презентация мультиспортивных мероприятий в рамках корпоративного спорта.
Закрытый корпоративный чемпионат для всех участников форума.
13:45-13:50
Юлия Вшивкова
  • Председатель ВФСО «Трудовые резервы» в Пермском крае
  • Сертифицированный тренер Polestar Pilates
Производственная гимнастика
13:50-13:55
13:55 - 14:30 Перерыв
3 блок
Особый гость
Человек в большом городе. Привлекательость инфраструктуры города для удержания и привлечения кадров из других регионов
14:30– 14:45
Представитель Управления Роскомнадзора по Пермскому краю
уточняется
Работа с персональными данными сотрудников.
14:45 – 15:00
Представитель Военного комиссариата по Пермскому краю
уточняется
Военный учет на предприятии.
15:00-15:15
Украинский Олег, Оборина Наталья
Уральский центр технического обучения
Изменения в законодательстве по охране труда и пожарной безопасности с 01 сентября 2025 года: новые требования, рекомендации работодателю, государственный контроль и надзор
15:15-15:30
15:35- 15:45 Кофе-брейк
4 блок
Юлия Воронова
  • руководитель региона по развитию корпоративного бизнеса Пермского филиала мобильного оператора Т2.
  • Эксперт по реализации проектов на основе BIG DATA для решения бизнес-задач.
Евгений Даньшин
  • Руководитель направления корпоративных продаж
  • Эксперт по внедрению Vas услуг для бизне
  • «HR-Target» - услуга позволяющая найти персонал с помощью смс-рассылок .
  • Корпоративная сотовая связь как дополнительное преимущество для работодателей. Презентация. Успешные кейсы
15:45 - 16:00
Алёна Францкевич
  • Руководитель HR-проектов Корпорации ПСС
  • Эксперт Росмолодёжи
  • Эксперт программы АСИ «Кадры будущего для регионов» Партнер Центра образовательных технологий «Формула бизнеса»
  • Методолог в области образовательных продуктов, HR-систем, ex — «Деловая среда» от Сбера, eх - ЭР-Телеком Холдинг
Зуммеры на работе: ценить нельзя уволить
16:00– 16:15
Ирина Тузова
  • Руководитель института бизнес-образования Западно-Уральского института экономики и права
  • Директор по персоналу компании "Форпласт Трейдинг"
Карта пути сотрудника - от профориентации к развитию и удержанию.
16:15 – 16:30
Максим Марков
  • Генеральный директор ООО "Вселенная ИИ"
  • Эксперт по внедрению искусственного интеллекта и автоматизации бизнес-процессов
ИИ как инструмент для подбора и подготовки кадров.
16:30-16:45
Екатерина Абашина
Основатель и руководитель центра образовательных технологий "Формула бизнеса", сертифицированный бизнес-тренер, спикер и модератор форумов и конференций, эксперт платформы "Смартека' от АСИ
Форматы профориентационной работы промышленных предприятий с молодежью и школьниками.
16:45-17:00
Екатерина Климачева
Директор по маркетингу Vinchi Interactive
начинала как специалист по корпоративной культуре и продвижению HR-бренда, 12 лет в PR и маркетинге
"Нестандартные инструменты лечения кадрового голода"/
17:00-17:15
17:15-18:00 Завершение форума,
вручение подарков, свободное общение